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작성자타요 조회 18회 작성일 2022-01-22 16:17:57 댓글 0

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[안티백수] 공공기관 대비 입사지원서 #12 업무수행계획서 완성하기

공공기관 필수 기재항목을 작성해봅시다
comodo King : 진짜 간결하고 완전 유익한 정보네요..
이종민 : 선생님 간결하고 핵심적으로 설명해주셔서 급하게 적는데 도움되고 있습니다. 감사합니다.
유유 : 안녕하세요 영상이 많이 도움 되었습니다. 그런데 사업분야 분석, 직무분석은 어떻게 작성해야 될지 감이 잘 안잡히네요... 지원한 직무에 대해서 어떻게 분석을 하고 어떤 내용을 적어야 하는 건지.. 댓글로 자세히 알려주시면 감사하겠습니다☺
또르 : PT면접에서 면접주제로 업무수행계획서를 작성하라고 했을 경우에도 같은 틀로 작성하면 될까요?
락조 : 감사합니다. 혹시 첨삭도 받으시나요?

직무수행계획서 예시ㅣ직무수행계획서 양식 ㅣ직무수행계획서 작성법 그리고 알아야 할 꿀팁(1/2편)

직무수행계획서를 작성해야 하는 경우가 있습니다.

공기관을 물론 요즘에는 경력직들의 이직 및 승진에도 직무수행계획서 작성을 요청하고 있습니다. 직무수행계획서 양식은 기관마다 다르지만, 들어가야 하는 내용은 비슷합니다.

직무수행계획서는 대게
1. 직무수행 목표

2. 직무수행 방안

3. 직무수행 계획

4. 결 언으로 구성되어 있습니다.

직무수행계획서 문서 구조를 정리해 보자면,

1. 기관과 직무에 대한 이해를 물어봅니다.

직무수행계획서 양식마다 표현은 다를 수 있습니다.

[직무수행계획서 작성법]
1. 기관(회사)과 직무에 대해 공부해야 합니다.

어떤 회사(기관)인지 꼼꼼하게 공부합니다.

그리고 지원 직무에 대해서는 더 자세하게 정보를 모아야 합니다.

자기소개서나 이력서에 나오는 정도의 수준으로는 직무수행계획서를 대체할 정보로는 부족합니다.

그래서 지원 기관과 회사의 과거 3년, 현재, 그리고 미래 비전에 대해서도 자료를 수집해야 합니다.

최근 어떤 변화가 있었는지도 조사해서 지금은 그 기관이 어떻게 대응하려고 계획을 수립했는지 알아야 합니다.

또한, 최근 조직 개편을 통해서 어떤 조직도로 변경이 되었는지 알면 직무에 대해서도 알차게 작성할 수 있습니다.

경력직이나 승진을 위해 직무수행계획서를 작성하는 분들은 직무와 직무 수행을 위한 구체적인 업무들에 대해서 현업에서 사용하는 전문 용어를 인용할 수 있습니다. 그러나 신입직인 경우는 회사 직무에 대해서 두루뭉술하게 아는 정도일겁니다. 당연히 직무 수행을 위해 해야 할 업무에 대해서는 깜깜하죠.

2. 직무에 대한 목표와 직무 수행 계획과 방안을

물어봅니다.

3. 결론 또는 결언이라고 표현을 하면서,

직무수행에 대한 다짐을 물어봅니다.

2. 지원 직무에서 어떻게 일을 할 것인지를 구체적으로 생각해야 합니다.

아마, 자소서를 작성하면서 어렴풋하게 생각을 하고 있었을 겁니다.

직무수행계획서 작성을 준비하면서 직무 정보에 대해서도 다양한 자료를 모았을 겁니다.

그러면 이제 내가 가진 지식, 경험, 스킬을 직무 수행과 결합해보는 작업이 필요합니다.

구체적이고 실질적이며 나아가서는 기관(회사) 비전과 시너지가 날 것 같으면 금상첨화입니다.

다만, 작성할 때는 핵심 내용만 추려서 작성해야 합니다.

군더더기가 많은 문서는 가독성이 떨어집니다.

1. 내 생각을 써야 합니다.

직무수행계획서 = 일을 시작하면 우리(회사)가 일일이 가르쳐주지 않아도 네가 가진 경험, 지식, 스킬을 동원해서 계획대로 착착착 잘 할 수 있지?

라고 생각하면 좋습니다.

그런데 직무수행계획서를 다른 사람이나 인터넷 자료 등에서 복사해서 붙인다면? 그 결과는 어렵겠죠.

2. 논문과 책처럼 어렵게 적지 마라.

직무수행에 대해 적어보라니까 직무를 해부하듯이 적는 경우가 있습니다.

기업은 대학이 아닙니다.

"직무에서 통용되는 기술이나 규정 등등에 대해서 내가 다 알려 줄게"라는 자세는 조심합시다.

현실적인 내용으로 작성할 필요가 있습니다.

기업은 바로 투입되어 일할 여러분이 필요하니까요.

​3. 제가 다 바꾸겠습니다!라는 건 오버입니다

기업은 미션(존재의 이유), 비전(근래 도달하고자 하는 수치로 표현 가능한 목표), 그리고 전략이 있습니다.

전략을 실행하기 위한 실천과제도 이미 만들어져 있습니다.

여러분의 직무는 실천과제 밑에 위치하게 됩니다.

다시 말하자면, 내가 회사를 들었다 놨다 하겠다는 말은 마음은 기특하지만 현실적으로는 불가능합니다.

그래서 마음은 크게 가지지만, 직무수행계획서에는 현실적이고 실현 가능한 내용들을 기입해야 합니다.

[함께 보면 좋은 영상]
- 알바이력서 양식ㅣ작성방법 꿀팁

- 업무일지양식 및 업무일지작성방법/업무일지 생각해 볼 8가지

-회사에서 R\u0026R 역할과 책임을 명확하게 하는 방법

코인킹 : 준비를 해야하는데 걱정이네요~ 창작나무 이런곳에서 돈주고 대리받는 사람들도 있던데... ㅠㅠ
김준성 : 고민이 많으시죠... 우선 채용공고문을 꼼꼼하게 보기. 채용조직 홈페이지 꼼꼼하게 보기. 최근 1년 그 조직 뉴스 조사하기. 등을 해보셔요. 자소서가 튼튼해야 직무수행계획서도 단단해집니다.

[인싸팀찍썰] 직무수행계획서, 넌 뭐니, 난 신입인데? 왜?

[인싸팀찍썰] 직무수행계획서, 넌 뭐니, 난 신입인데? 왜?
- 입사 후 포부를 왜 이렇게 묻나? 뭐가 달라? 달라~달라~ ITZY

입사 후 포부를 적었는데,
왜 또 직무수행계획서를 적으라고 하는지?
난 경력도 기관장도 아닌 신입인데...
내가 직무를 알아? 몰라 ㅠ..ㅠ

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화이팅 : 적는데 겁이 많이 났는데 찬찬히 잘 설명해주셔서 감사합니다
업무의 분류부터 해보고 적어나가보겠습니다 !!!
mildcan : 감사합니다.
덕분에 이제 직무수행계획서 물어봤다고 여긴 지원하기 어렵겠다 하면서 주저하지 않아도 되고 더 잘 쓸 수있을거같아요. ㅎㅎ
준혁 이 : 완전 대박 자세하게 설명해 주셔서 감사합니다.
얀 : 안녕하세요 ! 직무수행계획서를 써야해서 이렇게 찾게되고 구독하게 되네요 도움 많이 됐습니다 감사합니다 다름이 아니라 직접 적으려다가 궁금한게 생겼는데요 ~ 행정/사무직도 기획 예산 회계 재무 등 여러가지로 나뉘는데, 이 경우는 직무계획서에 다 포괄해서 적어야할까요 아니면 제가 자신있고 담당하고 싶은 직무를 중심으로 적어야할까요 ?
DeeNa Hong : 쉬운 설명 감사해요~

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